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Icon für arbeitgeberfinanzierte Vorsorge
arbeit­geber­finanzierte be­trieb­liche Zusatz­versorgung im Alter
Icon für Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Urlaubs- und Weih­nachts­geld in Höhe von ca. 80 % des Bruttomonatsgehalts ODER Jahres­sonder­zahlung in Höhe von 76 bis 86 % des Brutto­monats­gehalts plus Leistungs­entgelt in Höhe von 2 % des Brutto­jahres­gehalts
Icon für tarifliche Zulage pro Kind
monatliche tarifliche Zulage in Höhe von 90 Euro pro Kind (Teilzeit anteilig)
Icon für vermögenswirksame Leistungen
Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen in Höhe von 6,65 Euro/Monat (Teilzeit anteilig)
Icon für Krankengeldzuschuss
zeitlich begrenzter Kranken­geld­zuschuss nach der üblichen sechswöchigen Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
Icon für Jubiläumszuwendungen
Jubiläumszuwendungen für langjährige Mitarbeitende (für 25, 40 und 50 Jahre Betriebszugehörigkeit)

Unsere Benefits

Finanzielles

Unsere Benefits haben teilweise einen tariflichen Bezug und gelten nicht für alle Berufsgruppen gleichermaßen.

Icon für Urlaubsanspruch
mind. 30 Tage Urlaub plus ggf. zusätzliche Regenera­tions­tage; zudem werden der 24. und 31.12. wie freie Tage gewertet
Icon für zusätzliche freie Tage
zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe wie die eigene kirch­liche Hochzeit, Geburt, Taufe, Erst­kommu­nion oder Firmung eines Kindes sowie Tod eines engen Verwandten
Icon für Weiterbildungen
rund 150 interne und externe Fort- und Weiterbildungen, bezahlte Freistellung für bis zu fünf Fortbildungstage pro Jahr
Icon für kostengünstige Verpflegung
kostengünstige Verpflegung in Kantine oder Cafeteria
Icon für zahlreiche Arbeitszeitmodelle
zahlreiche Arbeits­zeit­modelle für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Icon für Möglichkeit von Verbesserungsvorschlägen
Vorschlagswesen und Möglichkeit, sich mit Verbesserungsvorschlägen einzubringen

RUND UMS ARBEITSVERHÄLTNIS

Icon für Impfservice
Betriebsarztservice und Impfberatung
Icon für Seelsorge-Angebote
Seelsorge und Spiritual Care-Angebote auch für Mit­arbei­tende
Icon für Zuschüsse
Zuschuss zu Heilpraktiker- und Zahnersatz-Rech­nun­gen
Icons für Zuschuss von Arbeitsplatzbrillen
Zuschuss zu Bildschirm­arbeits­platz-Brillen
Icon für Angebot zur Gesundheitsprävention
umfangreiches Angebot zur Gesund­heits­prä­ven­tion

GESUNDHEIT UND VORSORGE

Icon für Einmalzahlung bei Geburt
Einmalzahlung in Höhe von 358 Euro zur Geburt eines Kindes oder bei einer Adoption (wenn das zweite Lebensjahr noch nicht vollendet ist)
Icon für Kinderbetreuung in Reichenbach
eigenes Kinderhaus in Reichenbach mit Betreu­ungs­angeboten für Kinder im Krippen-, Kindergarten- und Hort-Alter
Icon für Fahrradleasing
Fahrrad- und E-Bike-Leasing
Icon für Corporate Benefits-Programme
Corporate Benefits-Programme sowie diverse regionale Rabatte
Icon für Rabatt in Onlineshop
Mitarbeiterrabatt im Onlineshop (www.barmherzige-shop.de), im Werk­statt­laden sowie in der Gärtnerei und der Auto­wasch­anlage Reichen­bach
Icon für Versicherungsangebote
attraktive Ver­sicherungs­angebote durch die Anwendung des „Öffentlicher Dienst“-Tarifs
Icon für private Zusatzkrankenversicherung
kosten­günstige private Zusatz­kranken­ver­siche­rung (ohne Gesund­heits­prüfung in den ersten sieben Monaten nach Dienstbeginn)
Icon für Gruppenunfallversicherung
private Gruppen­unfall­ver­siche­rung mit attraktiven Konditionen
Icon für Sterbegeld
Sterbegeld für Hinter­bliebene
Icon für Veranstaltungen
spirituelle und kulturelle Veranstaltungen sowie Teambuilding
Icon Hallenbadnutzung
kostenlose Nutzung des Hallen­bads in Reichen­bach
Icon für kostenlose Kulturveranstaltungen
eigene Kultur­veran­staltun­gen für Mitarbeitende kosten­los

FAMILIE UND FREIZEIT

Unsere Benefits haben teilweise regionalen Bezug und gelten nicht für alle vier Regierungsbezirke gleichermaßen.